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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:500~1000人|招聘人数:5
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:500~1000人|招聘人数:6
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:500~1000人|招聘人数:7
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:10|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 1、地图数据错误审核与修正; 2、用户反馈地图问题分析与问题定位; 3、 地图道路线及其属性编辑制作; 4、 地图数据正确性检查与成果验收;
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 一、大专或以上学历(机械电子或相关专业);二、熟练cad制图操作。
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  • 学历要求:本科|工作经验:8年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • ⅰ岗位职能:1、负责贯彻和执行国家相关政策法规;负责公司质量管理体系的有效运行和维护;制定公司质量目标,并跟踪检查实际与目标之差异;2、负责指导各部门建立质量管理规程(流程、职责、绩效指标、操作规程等),并监督执行;定期向公司公布质量现状,组织质量会,组织相关 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 岗位职责1、负责领域内的产品销售任务;2、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售指标;3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;4、维护及增进已有客户关系;5、完成部分技术支持工作,与客户进行技术交流;6、负责收集市场和行业信息,加深了解。任职资格1 更详细...
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  • 学历要求:中技|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1、机械类专业技校以上学历;2、有铣床岗位工作经验,有从事过模具及夹具制作一年以上;3、身体健康,勤恳踏实;4、有学习兴趣,组织性和纪律性强,责任心强。
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 岗位职责:1、在公司的推广平台如kompass上,拓展开发出新的潜在客户;2、通过电话,邮件等沟通方式与潜在客户进行有效沟通,了解客户需求,获得客户的询盘;3、与合作客户建立良好的长期合作关系。任职资格:1、本科以上学历,专业不限;英语熟练;2、对销售工作有较 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 工作职责(1、制程、来料不良分析与改善;(2、品质控制流程优化,依据客户品质要求不断提升以及品质控制需要,组织检讨、评估相关控制流程的缺失,制定建立、完善控制体系;(3、检验标准化作业规范,组织培训效果评估,持续提升培训方法,促进员工检验能力提升;(4、负责处 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5
  • 申请职位
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  • 岗位职责:1、负责公司加工中心的产品的加工和质量控制;2、能看懂产品图纸,能独立操作设备,懂基本设备保养知识;3、懂相关理论知识,独立调试零件及解决形位公差,精加工表面不良等问题;4、能翻班,工作细心认真负责,责任心强,自控能力和服从意识强。职位要求:1、有机 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 岗位职责:1、负责按照公司财务制度的规定,做好公司的现金收付工作,并保管好各类银行凭证;2、负责严格按照公司的财务制度,进行财务报销并编制相关凭证;3、负责及时、准确地进行erp的收款、付款冲销;4、负责根据销售申请开具内销发票,并在erp系统中做销售开票处理 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 岗位职能:1、操作数控车床,加工零件;2、负责在本机台轴类零件的量产工作,保质保量完成生产任务;3、与工艺人员沟通,对工厂轴类零件的加工工艺进行试制、并合作完成任务;岗位要求:1、机加工类专业,中专以上学历;2、熟练识图,有良好的自检习惯和技能;3、能熟练编程 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • (1)岗位职责1.1协助上级领导和有关部门,确定各类成本定额、标准,以及制定成本管理的总体规划、控制方案和实施方法,建立并完善与成本会计有关的各项规章制度;如计量验收制度、定额管理制度、材料收发领用制度、物资盘存制度、费用开支规定以及其他各种成本管理制度等。1 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 岗位职责:1、在部门经理指导下贯彻落实公司及营销中心下发有关制度,协助部门经理对本部门各项制度的制定与完善。2、根据市场策略需要,协助市场部经理、销售经理制定配套学术推广计划,并落实执行、跟踪反馈。3、协助开展各项学术活动,如学术会议,临床研究等,制定计划并跟 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 岗位职责:1、在部门经理指导下贯彻落实公司及营销中心下发有关制度,协助部门经理对本部门各项制度的制定与完善。2、根据市场策略需要,协助市场部经理、销售经理制定配套学术推广计划,并落实执行、跟踪反馈。3、协助开展各项学术活动,如学术会议,临床研究等,制定计划并跟 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 岗位职责:1.负责工厂财务的会计核算、财务管理工作。保证生产过程中实际发生的成本费用所入科目的正确性,原辅包、水电气及其他费用准确及时的付款;2.对工厂统计报表进行审核,完成工厂生产的成本计算,核算,实际成本与标准成本的偏差分析;3.根据工厂实际情况及系统中帐 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 工作内容:1、在部门经理指导下贯彻落实公司及营销中心下发有关制度,协助部门经理对本部门各项制度的制定与完善。2、根据市场策略需要,协助市场部经理、销售经理制定配套学术推广计划,并落实执行、跟踪反馈;3、协助开展各项学术活动,如学术会议,临床研究等,制定计划并跟 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 职位描述:1、负责首营资料的收集、初审,并协助建档工作;2、负责质量档案的建立和整理维护、档案资料的提供工作;3、负责质量系统的日常维护和预警工作;4、配合部门经理进行其他日常工作。任职资格:1、医药相关专业大学本科以上学历;2、具有一年以上从业经历;3、具有 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 职位描述:1、负责制定公司全面的质量管理体系;2、负责公司质量体系文件的制订、修订和督导;3、负责内外评审工作;4、负责起草本部门的作业流程和指导文件;负责首营企业和首营品种的质量审核;5、负责提出并实施有效预防质量管理问题的改善工作;6、负责质量事故、质量查 更详细...
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